医院面临问题 现在对职员的治理模式老旧。。。。。排班通过 Excel 举行排班,,,,,收费员看了之后记着自己 在哪个班次哪个区域。。。。。接纳单人牢靠箱柜模式,,,,,上班时间到银库柜取用备用金,,,,,在下班 时间存入备用金,,,,,保存备用金占用率高,,,,,无法快速形成有用的统计并举行治理等弱点。。。。。 治理员核对配币历程中,,,,,无法直观知道哪些柜子需要翻开,,,,,哪些柜子已经确认过,,,,,导致 事情效率低,,,,,误操作多。。。。。之后建成新大楼后数据的共通治理难度将会大大提高,,,,,当职员 当天未存等异常操作时,,,,,治理员无法快速收到信息。。。。。造职员调理不实时、行为不可追溯、 资源设置不对理等种种问题。。。。。 项目建设目的